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              首頁 招聘公告 2023年保山市消防救援支隊防火監督科招聘消防文員公告

              2023年保山市消防救援支隊防火監督科招聘消防文員公告

              發布日期:2023-06-13 瀏覽量:82 

              保山市消防救援支隊防火

              監督科招聘消防文員公告

              保山市消防救援支隊承擔著防范化解全市重大安全風險、應對處置各類災害事故的重大職責。為滿足辦公需求,面向社會公開招聘文職人員4名?,F將有關事項公告如下:

              一、崗位說明

              (一)消防宣傳崗位:1人

              1.熟練使用視頻剪輯、圖片編輯、特效制作相關軟件,能夠獨立承擔視頻剪輯工作;

              2.熟悉照相機、攝像機等器材操作,能夠完成復雜環境下的攝制任務;

              3.熟悉微博、抖音、微信公眾號等新媒體平臺的應用與推廣;

              4.具有較好的策劃能力,善于運用新媒體直播;

              5.有一定的文字功底,能夠綜合采寫新聞,撰寫新媒體文案;

              6.新聞傳播、廣播電視、影視制作等相關專業,有相關工作經驗者優先。

              (二)防火內勤崗位:2人

              1.具備較強的文字寫作、組織協調和溝通表達能力;

              2.具備基本的計算機和office辦公軟件操作能力;

              3.經過培訓學習,具備與防火監督工作相匹配的業務素質能力,配合做好消防安全專項整治、消防培訓等工作;

              4.漢語言文學、文秘相關專業。

              (三)法務中心崗位:1人

              1.具備較強的文字寫作、組織協調和溝通表達能力;

              2.具備基本的計算機和office辦公軟件操作能力;

              3.經過培訓學習,具備與防火監督工作相匹配的業務素質能力,配合做好消防法制宣傳教育等工作;

              4.法律專業,具有法律工作經驗者、持法律職業資格證的優先。

              二、基本條件

              (一)遵守國家法律法規,具有良好的道德情操和心理素質、紀律觀念較強,能夠保守工作秘密,無涉賭、涉黃等違法犯罪記錄,無酗酒、沉迷網絡游戲等不良嗜好,無吸毒史;

              (二)品德端正,能吃苦耐勞,具備團隊精神和敬業精神,自愿遵守消防救援隊伍管理規定;

              (三)全日制大專及以上學歷,具備與應聘工作崗位相適應的專業知識技能;

              (四)年齡在20周歲以上,35周歲以下;

              (五)具有正常履行職責所需的身體條件。

              三、以下人員,不得報考

              (一)不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

              (二)本人或家庭成員參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

              (三)本人家庭成員正在服刑或正在接受調查的;

              (四)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

              (五)被依法列為失信聯合懲戒對象或拒服兵役的人員;

              (六)被吊銷律師、公證員執業證書的;

              (七)被開除公職、開除黨籍、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘未滿五年的;

              (八)其他不適宜從事文職工作的情形。

              四、招聘程序

              (一)報名方式:報名人員應在報名時間內據實填寫報名表,并將報名表和個人簡歷壓縮打包后發送到郵箱:bsxfzdfhc@163.com(文件統一命名為姓名+聯系方式)。如有疑問,可在工作時間致電咨詢:0875-2212132(李老師)。

              (二)報名時間:6月8日至16日工作日時間。

              (三)資格初審:收到報名信息后,經初步審核,我們將電話通知初審通過人員攜帶相關資料參加后續考試,進行筆試、實操、面試三項考核,考核時間地點根據報名情況及審核進度另行通知。

              五、報名須知

              (一)此次招聘工作所有通知均通過電話或短信形式通知,應聘人員須保持通訊暢通。因應聘者個人原因未能參加下一環節招聘工作的,視為自動放棄,后果自負。

              (二)出現下列情況之一的,直接取消聘用資格:提供虛假材料的;偽造有關證件的;體檢或政審不符合要求的;擬聘人選放棄聘用的;未在規定時限內報到的。

              (三)依據有關規定,對新聘用的人員實行等級管理和全面考核,評定等級與工資待遇掛鉤,考核結果作為評定工資等級、續簽勞動合同的主要依據。

              (四)此次人員招聘工作由保山市消防救援支隊享有最終解釋權。

              六、人員聘用及相關待遇

              (一)按國家規定繳納“五險一金”。

              (二)單位統一發放工作服裝。

              (三)根據工作年限情況,每年享受帶薪年休假(入職1年后)和單位安排的1次免費體檢。

              (四)參照國家機關實行8小時工作制,節假日正常休息,享受雙休、婚假、產假(陪產假)等國家規定的假期。

              (五)試用期為2個月(試用期工資1800元/月),正式錄用后簽訂2年的固定期限勞動合同,聘用合同期滿,符合續聘條件并自愿繼續工作的,續簽勞動合同。每月基本工資2200元,購買“五險一金”,享受績效工資、工齡工資、職級工資、伙食費等其他補貼。(未盡事宜以簽訂的正式勞務合同內容為準)。

              (六)工作地點:保山市消防救援支隊(隆陽區升陽路7號)。

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